Inkubator global ini mendukung pengusaha perempuan untuk membangun dan meningkatkan skala bisnis mereka, menjadi pencipta lapangan kerja

Inkubator global ini mendukung pengusaha perempuan untuk membangun dan meningkatkan skala bisnis mereka, menjadi pencipta lapangan kerja

Tripti Singhal Somani percaya bahwa wanita di seluruh dunia dibatasi dan tidak dapat bergerak maju karena Efek Golem.

Efek Golem disebut sebagai fenomena psikologis atau kepercayaan ketika harapan yang lebih rendah ditempatkan pada individu oleh atasan atau oleh orang itu sendiri, yang menghasilkan kinerja yang buruk. Ini adalah ramalan pemenuhan diri negatif yang menghambat pertumbuhan dan perkembangan.

Tripti Somani

Pada tahun 2017, ketika Tripti kembali ke almamaternya Shri Ram College of Commerce (SRCC) untuk pertemuan alumni, dia mengumumkan inisiatif ambisius untuk meluncurkan ‘100 Wajah Wanita SRCC’ dan mengundang aplikasi dari wanita berprestasi.

“Saya hanya menerima 20 lamaran dan menyadari bahwa hanya sedikit wanita yang berhasil dalam inovasi dan kewirausahaan setelah belajar di salah satu perguruan tinggi terbaik di Asia. Pengalaman ini membuat saya meluncurkan Womennovator dan mengubah konsepnya menjadi 100 Wajah Wanita,” tutur Tripti Ceritanya.

wanitanovator sekarang menjadi inkubator global bagi perempuan yang mendukung pengusaha perempuan dalam menskalakan operasi di dalam negeri dan internasional dan menciptakan jaringan distribusi, memberdayakan pemimpin dan profesional perempuan untuk menjadi direktur atau pencipta lapangan kerja, dan tokoh masyarakat perempuan untuk menjadi pembuat perubahan kebijakan.

Tripti mengakui latar belakang istimewa dia berasal. Lahir dan dibesarkan di Bareilly, dia tinggal di sebuah rumah besar di mana dia harus “bersepeda dari satu bagian rumah ke bagian lain”, dan pindah ke Delhi dan SRCC adalah semacam kebangkitan.

Menavigasi kehidupan kampus di kota besar datang dengan pembelajarannya-tinggal di asrama dan jam perjalanan untuk mencapai tempat bibinya di Gurugram untuk membalas ketika meraba-raba di bus-semua pemeriksaan realitas yang mengajarkan pelajaran hidupnya di luar hak istimewa dan kenyamanan.

Setelah menyelesaikan CA-nya, Tripti bekerja dengan perusahaan-perusahaan seperti Grant Thornton dan Price Waterhouse Coopers (PwC) sebelum memutuskan untuk bergabung dengan perusahaan CA keluarganya, dan saat ini membawahi 200 karyawan, dan juga merupakan dewan direksi di perusahaan-perusahaan terkemuka di negara tersebut.

Pendanaan, tetapi lebih

Saat membangun ‘100 Wajah Wanita’ dan berjejaring dengan wanita, dia menyadari bahwa inkubator bekerja lebih seperti pusat pelatihan sementara permintaannya lebih banyak.

“Perempuan membutuhkan informasi, bimbingan, berbicara dengan orang yang tepat pada waktu yang tepat, cara mendekati media, mengerjakan siaran pers, waktu yang tepat untuk investasi, dan menyortir pengemasan dan biaya tetap menjadi perhatian utama mereka,” dia menjelaskan

Fokus Womennovator segera diperluas ke inkubasi. Pada tahun 2018, ia masuk ke Asia Book of Records ketika mereka memfasilitasi 100 wanita untuk mempromosikan produk dan layanan mereka dalam 100 menit.

“Dari organisasi berbasis event networking, kami berubah menjadi inkubator, menerima crowdfunding, mendapatkan mentor untuk mengeksplorasi investasi, dan salah satu inkubasi kami bahkan pergi ke Australia untuk menjajaki peluang ekspor,” katanya.

Menariknya, orang akan berpikir pendanaan akan berada di urutan teratas daftar untuk setiap pengusaha wanita, tetapi Tripti mengatakan sebaliknya.

“Perempuan membutuhkan modal kerja untuk melakukan pengadaan, mereka menginginkan saran untuk menciptakan aliran pendapatan pada strategi sosial. Mungkin dari 100, seorang wanita akan meminta saya untuk mendanai, ”tambahnya.

Tidak ada biaya keanggotaan untuk bergabung dengan Womennovator – Tripti hanya meminta ‘100 Wajah Wanita’ untuk melibatkan wanita lain – untuk membentuk lingkaran memberi dan menerima. Platform ini memiliki pemimpin dan pemberi pengaruh yang sukses yang membimbing wanita lain dan membantu mengembangkan komunitas.

“Pekerjaan kami adalah menumbuhkan lingkaran komunitas ini dan membantu menyusun strategi untuk memungkinkan pertumbuhan ini. Yang kedua adalah membantu Anda pada tahap pendapatan dengan pinjaman/hibah pertama Anda, dan membangun Anda dari bawah ke atas.”

kisah yang dicintai” contenteditable=”false” data-new-ui=”true” data-explore-now-btn-text=”Jelajahi Sekarang” data-group-icon=”https://images.yourstory.com/assets/ images/alsoReadGroupIcon.png” data-headline=”Sebagian besar dicintai cerita”>

Inisiatif sosial

Satu-satunya persyaratannya adalah wanita memberinya waktu dan para mentor. Proses inkubasi bermacam-macam. Ini dimulai dengan wawancara dengan tim Womennovator, diikuti oleh satu dengan mitranya, dan membutuhkan waktu 3-4 bulan untuk daftar pendek dan orientasi akhir. Inkubasi tergantung pada skala usaha atau tahap apa, inkubasi berlangsung selama 10-14 minggu.

Ini adalah inisiatif sosial di mana Tripti mencurahkan 90% waktu dan tenaganya dan sebagian besar uangnya datang dalam bentuk hibah dan dana CSR.

Sejauh ini, Womennovator telah menciptakan jaringan 10.000 wanita di 50+ kota di India dan internasional di Australia, Dubai, Afrika Selatan, dan AS. Cabang-cabang lokal di setiap kota dipimpin oleh influencer dan mentor yang dikuratori yang melaluinya platform memberikan bantuan. Sejauh ini telah melibatkan 150+ wanita yang diinkubasi melalui lima kohort.

Pada tahun 2021, meluncurkan Glimpse of 1000 Women of Asia Awards, dan pada tahun 2020 ditampilkan di antara tujuh inkubator VC terbaik untuk wanita. Ini juga menampilkan program pengembangan vendor WE yang membantu pengusaha wanita mendapatkan pesanan dari lembaga pemerintah dan organisasi perusahaan.

Terlepas dari platform yang berfokus pada wanita seperti Womennovator, mengapa jumlah pengusaha wanita di negara ini masih sangat rendah?

Tripti mengaitkannya dengan keraguan diri dan sindrom penipu yang mengganggu sebagian besar wanita.

Dia mengambil contoh sendiri. “Saya menjalankan organisasi saya dengan 200 karyawan dan mengajukan dana untuk Womennovator dulu membuat saya tidak nyaman. Tapi saya pikir saya perlu melakukan ini untuk mengubah status quo. Masalah dengan wanita adalah begitu mereka diregangkan sedikit, mereka mulai mengajukan pertanyaan seperti, ‘mengapa saya harus melakukan ini?’ Efek Golum datang untuk bermain sepanjang waktu, ”katanya.

Selain itu, Tripti menunjukkan bahwa sejumlah organisasi pemerintah dan bank memiliki skema yang tidak banyak diketahui oleh perempuan.

“Ada kalanya bank tidak dapat memenuhi target mereka dalam menawarkan pinjaman kepada perempuan. Wanita memang datang kepada saya untuk meminta bantuan dalam mendapatkan dana, tetapi saat saya meminta mereka untuk informasi lebih lanjut, mereka tidak mau bekerja ekstra dan menghilang,” katanya.

Saat ini, Womennovator sedang merencanakan Global Drive Yatra dengan kompetisi pitch di setiap lokasi selama periode lima tahun.

“Saya percaya pada kolaborasi dan kreasi bersama, dan tidak bekerja dalam silo,” Tripti menyimpulkan.